【情報提供者：金沢大学　林 透教授】

　この度、文部科学省・知識集約型社会を支える人材育成事業（DP）総括シンポジウム
「新しい時代の大学教育につなぐメッセージ
～DP事業が目指し、創り上げてきた成果～」を
開催いたしますので、ご案内させていただきます。
　参加をご希望の方は、申し込みフォームから3月3日（月）17：00までにお申込みください
ますようお願い申し上げます。
　多数の皆様のご参加をお待ち申し上げます。

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文部科学省・知識集約型社会を支える人材育成事業（DP）総括シンポジウム
「新しい時代の大学教育につなぐメッセージ
～DP事業が目指し、創り上げてきた成果～」

【趣　　旨】
　文部科学省「知識集約型社会を支える人材育成事業（DP）」は、令和2年度・3年度に公募
され、メニュー?「文理横断・学修の幅を広げる教育プログラム」・メニュー?「出る杭を
引き出す教育プログラム」・メニュー?「インテンシブ教育プログラム」をテーマに9つの
採択校が個性ある取組を推進してきました。
　本事業最終年度にあたり、成果発信シリーズとして、8月には東京都市大学を会場に第一弾
「未来思考型ワークショップ2024（アイデアソン）」を、12月には大正大学を会場に第二弾
「教学マネジメントセミナー2024」を開催してきました。第三弾として、最後の総括シンポ
ジウムを開催し、本事業が目指し、創り上げてきた成果を社会に広く紹介し、新しい時代の
大学教育につなぐメッセージを届けたいと思います。
　2000年代以降続いてきた「特色ある大学教育支援プログラム」（GP: Good Practice）、
「大学教育再生加速プログラム」（AP: Acceleration Program）などの教育改革事業の一つ
の節目に当たり、本事業の意義や価値を参加者とともに共有したいと思います。

【日　　時】2025年3月6日（木）10：00～17：20
【場　　所】早稲田大学 早稲田キャンパス14号館
【開催方法】会場及びオンラインによるハイブリッド開催
【主　　催】
　金沢大学（幹事校）、早稲田大学、新潟大学、信州大学、大正大学、
　東京都市大学、麻布大学、千葉大学、名古屋商科大学
【対　　象】大学関係者ほか、どなたでも参加可能（参加費無料）
【定　　員】会場100名　オンライン100名
　　　　　　※会場参加は定員になり次第、申込受付を終了します。
【申込方法】
　申込フォームから必要事項をご記入の上お申し込みください。
　お申込受付後、オンライン参加の方には、Zoom情報を本シンポジウム開催日の前日までにメールで送付します。
　お預かりした個人情報は、本シンポジウムの運営業務以外には使用いたしません。
【申込フォーム】https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfT8tYFwpc83sh4kb7RaB2_ihKPJ06eiKW25EHePnHZ65Pq2w/viewform
【申込期限】2025年3月3日（月）17：00

【プログラム】
　（9：30～　　受付）

　10：00～10：10　開会挨拶
　早稲田大学 副総長（教学統括（プロボスト／教務・研究推進・産学連携）、人事総括）
　須賀　晃一

　10：10～10：20　文部科学省来賓ご挨拶

　10：20～11：00　基調講演
　「知識集約型社会を支える人材育成が目指すもの」
　　　大学共同利用機関法人 情報・システム研究機構 監事／
　　　芝浦工業大学 前学長　　村上　雅人 氏

　11：00～11：15　休憩

　11：15～12：25　分科会セッションA

　【分科会1】早稲田大学
　　プログラム参加者の実体験から問うインテンシブ教育の意義
　　―境界を越えた学びの深化―
　【分科会2】東京都市大学
　　イノベーションで未来を切り拓く：
　　次世代リーダー育成「東京都市?学ひらめきPG」の挑戦
　【分科会3】千葉大学
　　イシューを発見し、解決をめざすメリハリのあるターム運営
　　―千葉大学の取り組み―

　12：25～13：10　休憩

　13：10～14：20　分科会セッションB

　【分科会4】金沢大学
　　数字で振り返り展望する！
　　金沢大学融合学域・先導STEAM人材育成プログラムの成果
　【分科会5】新潟大学
　　知識集約型社会における新潟大学の挑戦：
　　メジャー・マイナー制の戦略的全学展開
　【分科会6】大正大学
　　学生はいかにキャリアをデザインしたか
　　─学びの統合から未来を展望する─

　14：20～14：30　休憩

　14：30～15：40　分科会セッションC

　【分科会7】麻布大学　
　　高校-大学-大学院を「好きを力に」でつなぐ自律的修学支援体制
　　―麻布大学出る杭―
　【分科会8】信州大学
　　ライフクリエイター養成コース：
　　学際協働力と社会実装力を兼ね備えたAI人材育成
　【分科会9】名古屋商科大学
　　「ケースメソッド」と「フィールドメソッド」を組み合わせた
　　インテンシブ教育の軌跡

　15：40～15：55　休憩

　15：55～17：10　総括パネルディスカッション

　[パネラー]
　大学共同利用機関法人 情報・システム研究機構 監事／
　芝浦工業大学 前学長　　村上　雅人 氏
　京セラ株式会社 東京事業所長／
　産学連携推進部 責任者　　大西　実 氏
　金沢大学 副学長（教育改革・企画評価担当）／
　教学マネジメントセンター長　　尾島　恭子
　麻布大学 大学教育推進機構 教学IRセンター長／教授　　菊水　健史
　早稲田大学 社会科学部 教授　　早田　宰
　新潟大学 法学部3年次　　青柳　匠馬
　東京都市大学 理工学部4年次　　加藤　凜香

　[ファシリテータ―]
　東京財団政策研究所 研究主幹／
　教育ジャーナリスト　　松本　美奈 氏

　17：10～17：20　閉会挨拶
　金沢大学 理事（総括・大学改革・教育・情報担当）／副学長
　森本　章治

　（総合司会：金沢大学 教学マネジメントセンター 副センター長／教授　林　透）

【フライヤー掲載URL】
　https://chishiki-syuyaku.jp/news/1105/

【講師紹介】
　■大学共同利用機関法人 情報・システム研究機構 監事／芝浦工業大学 前学長　村上　雅人 氏

　1984年東京大学博士課程修了。新日鉄研究所、超電導工学研究所を経て2003年より芝浦工業
　大学教授、2012～2021年まで同大学長を務める。2023年より情報・システム研究機構監事、
　日本技術者連盟会長に就任。世界最強の超伝導磁石の開発に成功し、日経BP賞、World
　 Congress Superconductivity Awardなどを受賞。著書には、理工数学シリーズの量子力学
　I, II, III (飛翔舎)をはじめとして、専門書は30冊を超える。

　■京セラ株式会社 東京事業所長／産学連携推進部 責任者　大西　実 氏

　1984年京セラへ新卒で入社。1998年名古屋営業所所長。2002年中国上海へ赴任。2004年京都
　本社へ帰任。人材開発課に新卒・中途の採用責任者として異動。2012年人材開発部長に就任。
　2021年シニア入りを機に産学連携業務に特化し、大学への教育支援を中心に活動。2023年
　東京事業所長に就任し、産学連携推進部責任者を兼務。一般社団法人エッジソン・マネジ
　メント協会理事。

　■東京財団政策研究所 研究主幹／教育ジャーナリスト　　松本　美奈 氏

　教育ジャーナリスト、一般社団法人Qラボ代表理事、東京財団政策研究所研究主幹、上智大
　学特任教授、帝京大学客員教授。読売新聞記者として偏差値や知名度によらない大学選びの
　ための「大学の実力」調査を10年間統括。2019年に独立して現職。著書に『異見交論崖っぷ
　ちの大学を語る』（事業構想大学院大学出版部）、『特別の教科道徳Q＆A』（共著、ミネ
　ルヴァ書房）など。

【お問い合わせ】
　「知識集約型社会を支える人材育成事業（DP）」幹事校事務局（金沢大学学務部学務課内）
　TEL：076-264-5199
　E-mail：gakukikaku(a)adm.kanazawa-u.ac.jp　　※(a)は@に置き換えてください。